如何準備大廠面試「阿里交叉面試」

進阿里快2年了，回想起當年為什么進阿里以及面試的經過，依然歷歷在目。這幾天連續見了好幾位前同事和朋友，又聊起如何面試進阿里的經過，順便在此把我的心路歷程寫下來，共勉正在找工作的小伙伴。

19年入職參加阿里20周年慶

難忘的一次晚會

我的崗位是電商運營，已經有7年工作經驗了，進入阿里前，是在一個國企的電商部做運營，呆了2年半左右，在這期間，電商也在悄悄地經歷著翻天覆地的變化，涌現了眾多新崗位，如社群運營、內容運營、短視頻運營等等。我在網上更新了我的簡歷，然后開始刷崗位。有一天，獵頭刷到我的簡歷，告訴我阿里有適合我的崗位，我們加了微信，開始了溝通。

獵頭溝通，同意推薦簡歷我們首先溝通了阿里這個崗位的要求，獵頭也問了我的工作經驗、個人情況、目前有多少個offer在手中等等，告訴我阿里的選人標準是什么，阿里的一些文化等。初步溝通后，我本來覺得阿里這樣的大廠和我可能搭不上關系，再加上在阿里肯定加班狠，害怕自己身體吃不消。但是畢竟是個機會，我可以試試，成不成功沒關系。初步達成協議，同意投遞簡歷，誠信第一：每段簡歷的工作時間銜接必須真實；學歷真實，必須能在學信網上查到信息。因為面試也是一次經歷和成長，再者面試也是需要自己不斷復盤的。所以我答應了獵頭，同意把我的簡歷推上去。

收到阿里一面的短信

專業一面：運營部老大面試大約過了2周，我接到阿里側首輪面試，專業一面--運營部門的面試通知，我提前到了面試現場，前面那個面試者面了好久都沒有出來，我等了大概一個小時，進去后，面試者拿著我的簡歷一頓狂問，問得很細致，在前公司做的運營每天工作內容是什么，做過的營銷活動主要把控什么，各個大促如何規劃選品落地復盤等，如何和供應商談判，向領導匯報的主要kpi指標是什么，還問我現在負責的業務板塊，打開業務板塊看看，然后一直問我，問我英文如何，我說一般般，然后她打開了一個全英文的網站給我看，讓我！！英譯漢！！我慌了，沒有回答對，最后，面試官問我有什么想知道的，可以問她，這里劃重點，一般面試官問這個你一定要爭取，最簡單的就是問這個崗位主要的工作職責是什么，我就是問了這個問題，然后面試官又很熱情地和我說具體的職責等等。然后就讓我回去等通知，臨走前，我還加了她的微信，她也答應了。

總結：專業一面為行業專家，問網站運營的各種細節，現階段的所有工作以及對現有網站的看法和思考，業務的顆粒度如何，看看你對眼前這份工作的參與度，是協助還是操盤手，思考是否有深度。回來后我感覺很糟糕，因為面試官實在是太專業了，問了很多細節問題我都是臨場發揮的。所以平時的積累總結非常重要！另外，可以加他們的微信，一般他們很難當面拒絕，加了微信后，可以瀏覽他們的朋友圈，看看他們是什么性格的人，或者在朋友圈里有沒有工作時候的一些細節等都可以了解。

二面：總經理大boss一周后，專業一面的行業專家和我約了二面的時間，二面也是部門最大的領導面試，主要是自我介紹，之前三份工作的工作簡介、自己鍛煉到的的能力、工作方面取得的成績以及工作的不足等，這一面自我感覺還不錯，答得比較順遂。因為在面試這一輪之前我已經面試了別的公司了，問的也是類似的問題，所以，面試也需要鍛煉，熟能生巧。

總結：二面為總經理大boss，問過往工作經歷的主要內容以及你重點的項目，和項目中所取得的成果等，也問得非常細致。

三面：業務部門大boss3天后，三面的面試官打電話來，告訴我我深圳的崗位已經招滿了，只有東莞有崗位，工作內容是一樣的，問我愿不愿意去東莞。這個消息對我來說太突然了，一個多月的拉長線面試，涉及到換城市，我當時考慮了一個下午，然后電話回復三面的經理告訴他決定試一試，不管結果怎么樣都要奮力一試。我加了三面面試官的微信，約定好周六下午三點面試。三面的主要內容依舊是自我介紹，對接手崗位的期許和思考，還問了一些個人情況，家庭情況，婚姻狀況等，這里多講一句，阿里是我遇到的為數不多的不看你年齡的公司，就看你的個人能力（我大齡未婚），還有問我為什么會想進入阿里，是否愿意到東莞上班，我表達了上班的地方離家里也不遠，大約40分鐘車程，表示愿意去東莞上班。其實心里還在糾結，只是因為是面試，所以暫且先這么回答。

總結：三面這個boss問了個人的信息，家庭狀況和婚姻狀況等，專業的內容沒有問太多，更多的是看你這個人的總體情況，前面2面專業度的問題問的都差不多了，這一面關注更多的是你的意愿度情況。

四面：部門資深HR 三面結束后，我思考了幾天，決定接受去東莞上班。就和HR約了面試的時間。四面主要看你的價值觀和阿里是否匹配，看看你是否是他們要找的氣味相投的人，空杯、皮實、發動機、目標感強、樂觀等。當天是電話面試，簡單自我介紹過后問我為什么要來阿里，我說因為阿里在電商領域是最高級的殿堂，我很向往來阿里，HR一陣見血的指出我的答案太官方了，并沒有對自己的職業生涯做詳細的規劃。但是，最終還是給我過了。

總結：四面（最后一面一般是HR）主要看你的價值觀和阿里是否吻合，阿里在尋找氣味相似的一群人，如果你沒有阿里味，那么很容易被第四面刷下來。

收入證明和背景調查幾天后，HR發微信給我讓我準備好我的收入證明發到她的郵箱，可以是銀行的流水也可以是公司蓋章的證明，然后我的面試就進入到背調階段了。這里提醒一點，阿里等大公司對簡歷的真實性要求是100%，入職前肯定要背調的，畢業證也是要去驗真的。所以真實不裝是最基本的，不要美化你的簡歷。我入職之后，聽說有個面試者由于合并了兩段工作經歷（其中有一段3個月的工作經歷）就被pass掉了，所以切記簡歷真實不過分包裝。

大約過了一周，我就收到了阿里的入職通知郵件。成為一名阿里人。